De algemeen directeur moet jaarlijks aan het vast bureau en aan de raad voor maatschappelijk welzijn rapporteren over het organisatiebeheersingssysteem, uiterlijk op 30 juni van het daaropvolgende jaar. Aan de raad voor maatschappelijk welzijn wordt gevraagd kennis te nemen van het jaarrapport 2023.
Het ontwerp van het jaarrapport 2023 werd ter bespreking voorgelegd aan het managementteam op 4 juni 2024.
Artikel 217 en volgende van het decreet lokaal bestuur.
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van het rapport 2023 betreffende het organisatiebeheersingssysteem.