De notulen van de zitting van het vast bureau van 18 december 2023 worden ter goedkeuring voorgelegd, overeenkomstig artikel 83 van het decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017, en alle latere wijzigingen.
De trajectdienst (Sociaal Huis) stelt een tijdelijke tewerkstelling voor overeenkomstig de organieke wet van 8 juli 1976 betreffende de openbare centra voor maatschappelijk welzijn.
De medewerkers van de sociale dienst worden nominatief aangesteld betreffende het gebruiken van het systeem van de sociale rekeningen en de systeem I rekeningen, zoals voorgesteld door Belfius.
In zitting van het vast bureau van 16 oktober 2023 werd beslist om voor de betrekking van centrummedewerker LDC/assistentiewoning over te gaan tot de organisatie van een selectieprocedure met aanleg van een werfreserve voor de duur van 1 jaar en maximaal verlengbaar met 2 jaar. De betrekking wordt begeven bij procedure van aanwerving, bevordering, interne en externe mobiliteit.
In dezelfde zitting werd beslist dat de weging van de selectietechnieken door de jury zou worden vastgesteld.
Op het vast bureau van 26 juni 2023 en 17 juli 2023 werd beslist om voor de betrekking van administratief medewerker over te gaan tot de organisatie van een selectieprocedure met aanleg van een werfreserve met een geldigheidsduur van 1 jaar, max. verlengbaar met 2 jaar. Tevens werd beslist dat de weging van de selectietechnieken door de selectiecommissie wordt vastgesteld.
Na de reeds georganiseerde selectieprocedure is er nog dringend nood aan poetspersoneel.
Daarom werd overgegaan tot het organiseren van een beperkte selectieprocedure en werden de kandidaten hiervoor geput uit de lijsten van de permanente en de spontane sollicitaties.
Er hebben sollicitatiegesprekken plaatsgevonden op donderdag 14 december 2023.
Een verkorte lijst met een duurtijd van 6 maanden werd in zitting van 18 december 2023 vastgesteld.
Voorstel is om te putten uit de verkorte lijst voor de tijdelijke aanstelling.
Een logistiek medewerker schoonmaak WZC Zilverlinde haar contract eindigt op 31 december 2023.
Aangezien na de reeds georganiseerde selectieprocedures er nog dringend nood is aan poetspersoneel in het WZC Zilverlinde is het voorstel om het contract van deze logistiek medewerker tijdelijk te verlengen tot 31 december 2024.
De overeenkomst met de huidige leverancier loopt af op 31 december 2023. Aangezien de gunning van het nieuwe dossier niet tijdig kan worden afgerond, werd aan de huidige leverancier gevraagd om de overeenkomst te verlengen tot 31 maart 2024.
In het kader van de optimale werking van team schuldhulpverlening, subteam binnen het sociaal huis, willen wij de handtekeningbevoegdheid voor de ondertekening van de specifieke briefwisseling in zake schuldhulpverlening en aanvragen collectieve schuldenregeling uitbreiden.